Personalreferent:in (m/w/d) Schwerpunkt Recruiting

DEINE ZUKÜNFTIGEN AUFGABEN:

• Eigenständige Konzeption, Erstellung und Steuerung von Stellenanzeigen für den kaufmännischen Bereich und den Pflegebereich
• Eigenverantwortliche Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses – von der Anforderungsdefinition über Interviews bis zur Einstellungsentscheidung in Abstimmung mit den Fachbereichen
• Recruiting von Fachkräften aus dem In- und Ausland (EU und Drittstaaten)
• Begleitung des Onboardingprozesses
• Auswahl passender Recruiting-Kanäle und Aufbau eines lebendigen Netzwerks im Talentpool
• Recherchen und Aufbereitung von Kennzahlen
• Steuerung und Mitarbeit an Projekten im Personalrecruting, -marketing und -entwicklung

DEIN PROFIL:

• Du hast eine kaufmännische Ausbildung mit Fortbildung im Personalbereich oder ein Studium mit Schwerpunkt Personal
• Du hast Berufserfahrung im Personalrecruiting - idealerweise auch im internationalen Recruiting (EU und Drittstaaten)
• Du triffst fundierte Entscheidungen im Recruiting-Alltag und berätst Fachbereiche souverän und lösungsorientiert

DEINE VORTEILE:

• Viele Zusatzleistungen und Sonderzahlungen (Weihnachtsgeld, Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen, Businessbike und Zugang zu Corporate Benefits)
• Du-Kultur und eine gute Einarbeitung in einem bestehendem Team
• Ein umfangreiches Gesundheitsmanagement inkl. kostenlosen Massagen und Hansefit
• Gestaltungsspielraum und kurze Entscheidungswege

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