Stationsleitung neonatologische / pädiatrische Intensivstation (w/m/d)

Zur Verstärkung unseres Teams in der Klinik für Kinder- und Jugendmedizin

Menschliche Zuwendung und Spitzenmedizin im Klinikum Herford

Wir sind ein Krankenhaus der überregionalen Schwerpunktversorgung mit 803 Betten, 21 Kliniken und Instituten sowie 12 zertifizierten Zentren und Bereichen. Im Jahr 2019 wurden rund 33.000 stationäre und etwa 76.000 ambulante Patienten versorgt. Das Klinikum ist wirtschaftlich stabil und im regionalen Wettbewerb sehr gut positioniert. Seit Juli 2016 werden in den drei Universitätskliniken für Allgemein-, Viszeral- und Thoraxchirurgie, Anästhesiologie und Urologie Medizinstudenten der Ruhr-Universität Bochum ausgebildet.

Wir suchen für den Bereich der neonatologischen / pädiatrischen Intensivstation K3 in Voll- oder Teilzeit eine Führungskraft als

Stationsleitung (w/m/d)

Ihre Aufgaben

  • Führung aller Mitarbeiter im unterstellten Bereich in Abstimmung mit der Bereichsleitung
  • Perspektivische und situative Personaleinsatzplanung in Abstimmung mit der Bereichsleitung
  • Sicherstellung und Mitwirken in der Optimierung der organisatorischen Abläufe
  • Sicherstellung und Mitwirken in der Weiterentwicklung der Pflegequalität
  • Entwicklung und Sicherstellung eines transparenten und situativen Führungsstils
  • Entwicklung einer kooperativen Führungskultur und angemessener Kommunikationswege
  • Berücksichtigung einer wirtschaftlichen Verwendung von Verbrauchsgütern und Investitionsmitteln
  • Berücksichtigung relevanter Gesetze und Richtlinien und der in der Klinik geltenden Vorgaben

Freuen Sie sich auf

  • eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum und Abwechslung
  • das Mitwirken in der Weiterentwicklung einer neuen Führungsstruktur im Pflegedienst
  • vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inkl. Zugang zur interaktiven Onlineplattform CNE des Thieme Verlages
  • eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-K
  • alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes und eine zusätzliche arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
  • Unterstützung bei der Wohnungssuche in Herford, kostengünstiges Wohnen im Personalwohnheim in den ersten 6 Monaten
  • eine individuelle Gestaltung des Privat- und Berufslebens mit der Möglichkeit der flexiblen Arbeitszeitgestaltung und Kinderbetreuung inkl. arbeitgeberfinanzierter Kindernotfallbetreuung bis einschließlich 12 Jahre
  • Angebote zur Gesundheitsförderung
  • umfangreiche Einkaufsvergünstigungen bei vielen Marken und Produkten und Angebote an Mitarbeiterrabatten

Ihr Profil

  • Berufserfahrung im Bereich der neonatologischen Intensivpflege, wünschenswert abgeschlossene Fachweiterbildung neonat. päd. A&I
  • Studium im Bereich Pflegemanagement, vergleichbares Studium oder Weiterbildung im mittleren Management. Mindestens die Bereitschaft, die entsprechende Qualifikation zu erwerben
  • Führungspersönlichkeit mit Leitungserfahrung im mittleren Management wünschenswert
  • Kommunikationsstärke und Organisationsvermögen
  • Souveränes Auftreten mit positiver Ausstrahlung
  • Offenheit für neue Ansätze und Veränderungen

Stellenumfang: Vollzeit Teilzeit

Ansprechpartner

Bastian Flohr
Pflegedirektor

E-Mail:
sek.pflegedirektion@klinikum-herford.de

Telefon:
05221 942410

Bewerbungsunterlagen an:

Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte an:

Klinikum Herford
Personalabteilung
Schwarzenmoorstraße 70
32049 Herford

bewerbung@klinikum-herford.de

Die Stelle ist für alle Geschlechter in gleicher Weise geeignet. Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung nehmen wir gern entgegen.